康奈尔大学工业和劳动关系硕士学什么？四大分支+六大核心课程

　　康奈尔大学工业和劳动关系硕士学什么?四大分支+六大核心课程

　　康奈尔大学工业和劳动关系硕士简称MILR，它开设在School of Industrial and Labor Relations产业与劳动关系学院下面，学制2年，主要给未来就职过程中解决员工福利、组织关系等领域对于人事感兴趣的学生。

　　项目称：Master of Industrial and Labor Relations (MILR)

　　跨域四大分支：

　　Human Resources and Organizations人力资源与组织;International and Comparative Labor国际与比较劳动;Collective Representation集体表象;Dispute Resolution调解纠纷

　　六门核心课程：

　　ILRLR 5000 Labor Relations

　　ILRLR 5010 Labor and Employment Law

　　ILRST 5050 Statistics at Work or ILRST 5110 Statistical Methods for the Social Sciences

　　ILROB 5200 Organizational Behavior

　　ILRLE 5400 Labor Economics

　　ILRHR 5600 Human Resource Management

　　职业帮助中心：

　　学校有自己的Career Fair和On-Campus Recruiting，为毕业生提供就业机会。已经毕业的校友也可以应聘。

　　毕业生工作领域：

　　从ILR学院毕业的人有许多工作和职业领域可以选择，包括企业人力资源、劳动关系、劳工、政府、法律、非营利、咨询和金融服务。

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